Поиск работы

Столоп
Повідомлень: 495
З нами з: 30 березня 2020, 16:13

Поиск работы

Повідомлення Столоп » 10 травня 2023, 16:29

Как вариант, можно поехать в Европу, ведь там и зарплаты лучше, да и отношение к украинцам хорошее. На работу в Чехию https://befind.com.ua/vakansii/czech/ многие стремятся уехать, ведь именно там сейчас довольно высокие оклады.

Аватар користувача
Алиса Мирославская
Повідомлень: 139
З нами з: 10 лютого 2021, 16:48

Поиск работы

Повідомлення Алиса Мирославская » 20 грудня 2023, 08:41

С трудностями в плане поиска работы многие сейчас столкнулись. И не удивительно. Даже в IT - сфере с этим не всё так гладко как это было ранее. Может всему виной именно конкуренция....

Аватар користувача
Лена Ласковая
Повідомлень: 131
З нами з: 27 квітня 2021, 18:39

Поиск работы

Повідомлення Лена Ласковая » 22 грудня 2023, 08:14

Алиса Мирославская писав:
20 грудня 2023, 08:41
С трудностями в плане поиска работы многие сейчас столкнулись. И не удивительно. Даже в IT - сфере с этим не всё так гладко как это было ранее. Может всему виной именно конкуренция....

Может быть и так, на рынке реально большой спрос, но не все специалисты дотягивают до нужного уровня. Нам в команду нужен Data Analyst, пока не можем такого отыскать...

Аватар користувача
Земляк
Повідомлень: 155
З нами з: 09 лютого 2021, 17:45

Поиск работы

Повідомлення Земляк » 23 грудня 2023, 08:01

Лена Ласковая писав:
22 грудня 2023, 08:14
Алиса Мирославская писав:
20 грудня 2023, 08:41
С трудностями в плане поиска работы многие сейчас столкнулись. И не удивительно. Даже в IT - сфере с этим не всё так гладко как это было ранее. Может всему виной именно конкуренция....

Может быть и так, на рынке реально большой спрос, но не все специалисты дотягивают до нужного уровня. Нам в команду нужен Data Analyst, пока не можем такого отыскать...
Вам не мешало бы ознакомиться с самой процедурой поиска такого спеца https://itexpert.work/directions/data-analyst/ . Выводы точно сможете сделать и очевидно, что лучше с такой целью обращаться к рекрутерам, нежели самостоятельно пробовать искать человека на эту позицию и тем самым тратить очень много времени там, где его наоборот можно было бы сэкономить. Пусть лучше подбором персонала занимаются опытные специалисты....

Відповісти